وزير العمل الإماراتي يعتبر توجيهات القيادة "حجر أساس" الإنجازات

أكّد وزير العمل الإماراتي صقر بن غباش أنَّ توجيهات القيادة الرشيدة شكّلت حجر الزاوية في ما حققته الوزارة من منجزات ومكتسبات، في دورتي التخطيط الاستراتيجي 2008- 2010 و 2011-2013، وفي ما قدمته من مبادرات، وطورته من سياسات، ونظم، وآليات، كان لها الأثر الملموس في تعزيز استقرار سوق العمل في الدولة، عبر إرساء علاقات عمل متوازنة وتوفير الحماية القانونية لحقوق وضمان مصالح أصحاب العمل، فضلاً عن تقديم الخدمات المتميزة للمتعاملين إلى جانب جهود الوزارة ونجاحها في الارتقاء بمكانة الدولة في الهيئات والمحافل الإقليمية والدولية المعنية بحقوق العمالة.

وأضاف، خلال كلمة في تقديمه كتاب حديث أصدرته وزارة العمل بعنوان "إنجازات ومكتسبات من 2008 – 2013"، أنَّ الوزارة في إطار هذه الاستراتيجيات والمبادرات عملت على إنجاز أهداف الحكومة الاستراتيجية، وفي مقدمتها زيادة الكفاءة والمرونة في الإنتاج في سوق العمل، في إطار رؤية الحكومة لمستقبل الاقتصاد الوطني الإماراتي  ليكون اقتصادًا معرفيًا تنافسيًا، محوره الأساسي المواطن.

ويتكون الكتاب، الذي صدر في مجلد خاص من خمسة أبواب رئيسية، ويقع في 144 صفحة، تتضمن ملامح عامة لمهام وزارة العمل، وهيكلها التنظيمي، وأبرز الإنجازات والمكتسبات التي حققتها في تنفيذ استراتيجياتها ومبادراتها خلال الأعوام الستة الماضية، لاسيما في مجالات تعزيز مشاركة الموارد البشرية الوطنية في سوق العمل، ودعم الاستقرار فيه، عبر حماية حقوق ومصالح طرفي الإنتاج، و تقديم خدمات تحقق رضا المتعاملين، إضافة إلى جهودها في تعزيز سمعة الدولة ومكانتها في المحافل الدولية