دبي - صوت الأمارات
نظّمت إدارة الموارد البشرية في دائرة الشؤون الإسلامية والعمل الخيري في دبي ثلاثة برامج تدريبية عن الجودة والإدارة والتخطيط.
وأقيم البرنامج الأول في فندق "تاج بلاس"، تحت عنوان "إدارة الجودة الشاملة"، حيث تمّ التركيز من خلاله على بيان مفهوم الجودة الشاملة ومبادئها، ومدى تناسبها مع بيئة العمل، في السعي لإكساب المشاركين مهارات تطبيقية في نقل أفكار وفلسفات الجودة إلى الواقع العملي، وتلافي مخاطر الإخفاق والفشل.
وتمّ التعرف إلى الخطط الناجحة في تطبيق مدخل الجودة، وفقًا للموارد والاحتياجات، وتقييم الأداء عند تطبيق إدارة الجودة وقياس التطور
وتزامن عقد البرنامج الثاني مع الأول، في قاعة أخرى من قاعات "تاج بلاس"، وتناول "الإدارة الاستراتيجية"، بهدف تزويد المشاركين فيه بمهارات معرفية عن الإدارة الاستراتيجية وأهميتها وعناصرها، وتأهيليهم بمهارات تصميم الاستراتيجيات والسياسات الإدارية، وإكسابهم آليات إعداد الخطط الإدارية وتقويمها، وزيادة قدرتهم على وضع نظم متكاملة للتقييم والمتابعة بكفاءة عالية.
وكان البرنامج الثالث في فندق "سيتي سيزنس" في دبي، تحت عنوان "التخطيط والتنفيذ والمتابعة"، الذي جاء لتزويد المشاركين بالأساليب العلمية والخبرات الحديثة المستخدمة في التخطيط والرقابة على التنفيذ، وتنمية المهارات في ممارسة أساليب تحقيق الكفاءة التفاعلية في الأداء، وكذلك إكسابهم الأساليب الحديثة في التخطيط والمتابعة، بما يحقق الأهداف المطلوبة والإبداع في إنجاز الأعمال.